La Generación Z es la fuerza laboral emergente: creativa, exigente y con un fuerte sentido de propósito social. Retenerla requiere entender sus valores, su relación con la tecnología y su deseo de impacto real. Esta conferencia muestra cómo liderar y motivar equipos intergeneracionales donde la autenticidad y el propósito son tan importantes como el salario.
Contenidos
- Radiografía Gen Z: datos y tendencias clave.
- Propósito y pertenencia: lo que motiva (y desmotiva) a esta generación.
- Liderazgo adaptativo: estilos que funcionan con la Gen Z y cómo balancearlo con necesidades de otras generaciones
- Employer branding con propósito: atraer y retener talento joven.
- Casos reales de empresas que inspiran a la Gen Z.
Formato y duración
- Conferencia de 60 minutos
- Incluye mini encuesta interactiva en vivo con los asistentes
Ideal para
- HR y talento
- Líderes de equipos intergeneracionales
- Startups en crecimiento con equipos jóvenes
- Empresas que buscan innovar en cultura y liderazgo
